Themen dieses Kurses:

In konfliktträchtigen Situationen werden Bedenkenträger:innen in Teams oft zu schwierigen Personen definiert, die sich scheinbar gegen Veränderungsprozesse stellen. Agile Konfliktmoderation und Convergent Facilitation ermöglichen Bedenken als einen wichtigen Schritt im Denkprozess wahrzunehmen, der zu jeder Lösungsfindung dazugehört. Tragfähige Lösungen lassen nur finden, in dem Bedenken konstruktiv aufgegriffen und Bedenkenträger:innen positiv in die Absprache und Entscheidungsfindung eingebunden werden.

Ziel: Konflikte verstehen, die Konfliktdynamik im Team aufgreifen und lösungsorientiert beeinflussen können. Bedenken konstruktiv aufgreifen und Bedenkenträger:innen positiv in die Absprache einbinden. Sicherheit in emotionalen Gesprächen gewinnen.

Inhalt:

• Einblick in die Agile Konfliktmoderation (mit 4 x W) und Convergent Facilitation
• Haltung, Ablauf, Rahmen für die Anfangssituation
• Simulation der Konfliktmoderation & Convergent Facilitation

Die Dozentin Cornelia Schmidt ist seit 25 Jahren Mediatorin (ASH) und Trainerin „Schöner Streiten“, erfahren in den Methoden: Konfliktmoderation, Dynamic and Convergent Facilitation, KonsenT-Moderation und Business-Coach/ -Trainerin, Organisationsentwicklerin

Zielgruppe

Führungskräfte, Fachkräfte, sowie alle interessierte Mitarbeiter:innen

Veranstaltungsort

in Präsenz, in der Landesgeschäftsstelle des Paritätischen Brandenburg in Potsdam

Datum und Uhrzeit

04. November 2025, 09:00 bis 15:30 Uhr

Veranstalter

Der Paritätische, Landesverband Brandenburg e.V.

Kosten

Die Weiterbildungsmaßnahme ist gefördert durch das ESF Plus-Programm "rückenwind³. Aus diesem Grund ist diese Veranstaltung für die Teilnehmer*innen unter der Voraussetzung einer Anmeldung im Projekt IM PULS kostenfrei.

Dozentin

Cornelia Schmidt

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